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我县从严“立体监管”村干部
作者:王慧丽  来源:  发布时间:2019/3/27  点击量:3475

我县坚持以严的标准要求、以严的措施管理、以严的纪律约束,多环节管理监督村干部,使其心有所畏、言有所戒、行有所止。

推行清单制度进行严管。以开展组织生活会、党日主题活动、民主评议党员等为契机,将问题整改贯穿于日常工作各个环节,通过抓实问题清单、负面清单和整改清单“三张清单”,把承诺转化为问题整改的具体措施,形成“问题查找——限时整改——销号管理”的闭环管理。

加强经济审计进行严管。严格实行村财镇管制度,村级零接待制度,不定期委托审计部门对村级财务进行审计,轮流对全县121个村(社区)进行财务清理,对村干部进行任期经济责任审计及离任审计全覆盖。

织密监督网络进行严管。完善村干部坐班值班、去向公示等制度,完善村级事务决策制度,推行“四议两公开”工作法,规范村级办事流程,定期公开公示党务、村务、财务以及涉及民生的低保、救助、计生奖扶对象名单,主动接受党员群众监督。强化纪律约束,对触犯“红线”的村干部视情节严重程度,给予诫勉谈话或纪律处分,年度考核确定为不称职,停职、免职或建议村民依法罢免等处理。

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